社内制度と福利厚生 Employee Benefits & Programs LOWCALでは、社員一人ひとりが仕事と生活の両面で充実感を持てるよう、様々な制度とサポートを提供しています。 キャリア開発サポート キャリアを次のレベルへ進めるためのスキル向上と新しい挑戦を全面的にサポートします。 業務上必要だと判断された資格を取得する際の受験料を会社で負担する。資格祝い金制度 セミナー受講や講師を呼ぶ等によりスキルアップにつなげる。発生する費用は会社で負担する。勉強会制度 福利厚生とライフサポート 働きやすさと生活の質を高める。多様な福利厚生で社員一人ひとりのライフスタイルを支援します。 チャレンジ精神の向上を図り、新規事業を社員からの声により立ち上げる仕組み。新規事業制度 業務上必要と判断された書籍を会社で購入し、貸出をする。図書館制度 ジャンルは問わず、社員のコミュニケーションが図れる部活動を支援。部活動支援制度 LOWCAL本社から半径3km圏内で2万円／月を支給。住宅補助制度 エンジニア／デザイナー／クリエイターの経験者を会社に紹介し、入社に至った場合は紹介者にお祝い金を支給。社員紹介制度 半期の優秀者に対し「半期MVP賞」を、年間の優秀者に対しては「社長賞」「役員賞」をそれぞれ授与。MVP制度 休日・休暇制度 仕事もプライベートもバランスの取れたワークライフをサポートするための環境を提供します。 産休・育休制度 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 ハネムーン休暇 慶弔休暇
